{"id":5056,"date":"2026-06-23T13:54:47","date_gmt":"2026-06-23T11:54:47","guid":{"rendered":"https:\/\/eohforgood.com\/?page_id=5056"},"modified":"2026-09-04T10:51:12","modified_gmt":"2026-09-04T08:51:12","slug":"high-impact-programme-for-strategic-leadership","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/high-impact-programme-for-strategic-leadership\/","title":{"rendered":"CB2. STRATEGIC LEADERSHIP PROGRAMME"},"content":{"rendered":"
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#1 programa de liderazgo estrat\u00e9gico<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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PROGRAMA DE LIDERAZGO ESTRAT\u00c9GICO (5 sesiones):
Lidera con prop\u00f3sito. Ejecuta con impacto.<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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El liderazgo no va de cargos o jerarqu\u00edas; va de movilizar a las personas<\/strong>. En este programa de cinco sesiones, dejamos a un lado el ruido de la teor\u00eda tradicional de management para forjar l\u00edderes que conecten de verdad con sus equipos. Te llevar\u00e1s herramientas pr\u00e1cticas para activar el intraemprendimiento, alinear intereses contrapuestos y convertir una visi\u00f3n compartida en la realidad del d\u00eda a d\u00eda.<\/p>

Dise\u00f1ado para profesionales listos para impulsar un cambio sist\u00e9mico<\/strong>: no desde el \u00abordeno y mando\u00bb, sino empoderando a su gente.<\/p>

\"\"\u00a0 Nivel<\/b>: todos los niveles
\"\"\u00a0 Formato<\/b>: pre-grabado
\"\"\u00a0 Duraci\u00f3n<\/b>: 3 horas
\"\" Precio<\/b>: Pendiente de confirmar<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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A\u00f1adir al carrito (pr\u00f3ximamente) <\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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\u00bfA qui\u00e9n va dirigido?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Este programa est\u00e1 dise\u00f1ado para directivos, managers, l\u00edderes de equipos, agentes de cambio e intraemprendedores que buscan transformar su manera de gestionar<\/strong> personas y proyectos.<\/p>

Si sientes que la energ\u00eda de tu visi\u00f3n se pierde por el camino, si quieres que tu equipo deje de ser un ejecutor ciego para ser parte activa del prop\u00f3sito, o si deseas liderar desde la consciencia y el bien com\u00fan, este es tu espacio.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Un programa de 5 sesiones<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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El despertar del l\u00edder consciente:<\/b> El cambio sist\u00e9mico empieza por uno mismo. En esta sesi\u00f3n inaugural nos centraremos en la consciencia y el autoliderazgo. Aprender\u00e1s a \u201cdetectar, pausar y cambiar\u201d tus patrones autom\u00e1ticos, respondiendo a una pregunta clave y retadora: \u00bfqu\u00e9 parte de tu vida sigues viviendo como v\u00edctima y cu\u00e1ndo vas a decidir liderarla?<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Comunicaci\u00f3n de impacto y sinceridad radical<\/strong>:<\/b> : Exploraremos por qu\u00e9 la conversaci\u00f3n m\u00e1s inc\u00f3moda suele ser exactamente la que m\u00e1s transforma. Aprender\u00e1s a evitar la \u201cempat\u00eda ruinosa\u201d o la agresividad, para comunicarte desde la sinceridad radical: un espacio donde das feedback honesto y valiente porque realmente te importa el crecimiento de la otra persona y del equipo.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Seguridad psicol\u00f3gica y confianza<\/strong>:<\/b> \u00bfQu\u00e9 grandes ideas se est\u00e1n perdiendo en tu equipo por miedo a incomodar?. Romperemos el mito de que la seguridad psicol\u00f3gica es simplemente \u201cser amable\u201d; es garantizar el derecho de cualquier miembro del equipo a alzar la voz. Transformaremos el miedo al conflicto en valent\u00eda para la innovaci\u00f3n.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Empoderamiento y delegaci\u00f3n<\/strong>:<\/b> Un l\u00edder no puede ser un cuello de botella. Reflexionaremos sobre qu\u00e9 es lo que sigues controlando hoy que te impide multiplicar tu impacto ma\u00f1ana. Te daremos las claves para empoderar a tus colaboradores, evitando que se conviertan en ejecutores ciegos y logrando que el prop\u00f3sito fluya intacto hacia todos los niveles.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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La br\u00fajula y el motor<\/b> Cerraremos el programa uniendo la transformaci\u00f3n interior con la tracci\u00f3n estrat\u00e9gica. Alinearemos tu br\u00fajula (el prop\u00f3sito) con tu motor (la acci\u00f3n) para que dejes de preguntarte si simplemente \u201cest\u00e1is haciendo cosas\u201d y tengas la certeza de que tu equipo est\u00e1 ejecutando lo que realmente importa para lograr el bien com\u00fan.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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\u00bfQu\u00e9 esperar de este programa?\n<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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El liderazgo estrat\u00e9gico no consiste s\u00f3lo en dar \u00f3rdenes, sino en ser un sistema de transferencia de energ\u00eda, prop\u00f3sito y claridad hacia toda la organizaci\u00f3n. En este programa te preparar\u00e1s para:<\/p>

\"\" Construir relaciones aut\u00e9nticas: <\/b>Pasar\u00e1s del miedo al conflicto a la \u201cvalent\u00eda para la innovaci\u00f3n\u201d, entendiendo que la seguridad no es confort, sino la capacidad de asumir riesgos interpersonales.<\/span><\/p>

\"\" Comunicar para transformar: <\/b>Dominar\u00e1s la \u201csinceridad radical\u201d, integrando el feedback, la honestidad valiente y la escucha activa en tu d\u00eda a d\u00eda. Descubrir\u00e1s que desafiar a tu equipo es la mayor muestra de que te importan..<\/span><\/p>

\"\" Multiplicar tu impacto: <\/b>Identificar\u00e1s qu\u00e9 tareas sigues controlando hoy que te impiden multiplicar los resultados ma\u00f1ana, aprendiendo a delegar de manera efectiva..<\/span><\/p>

\"\" Alinear visi\u00f3n y ejecuci\u00f3n: <\/b>Implementar\u00e1s sistemas (como los OKRs) para asegurar que t\u00fa y tu equipo dej\u00e1is de simplemente \u201chacer cosas\u201d para empezar a hacer lo que realmente importa.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Equipo facilitador\n<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Dra. To\u00f1i Caro<\/strong><\/p>

Eoh-for-Good<\/p>

Fundadora y Estratega de Innovaci\u00f3n<\/p>


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Con m\u00e1s de 25 a\u00f1os de trayectoria en el ecosistema europeo de innovaci\u00f3n, To\u00f1i es experta en aterrizar estrategias complejas en soluciones \u00e1giles y de alto impacto social. Ha impulsado m\u00e1s de 100 iniciativas internacionales y colabora habitualmente con la Comisi\u00f3n Europea. En el aula y en la consultor\u00eda, destaca por su capacidad innata para comunicar y facilitar metodolog\u00edas participativas (como la cocreaci\u00f3n o los living labs). Su objetivo es claro: dotar a las instituciones y a sus mandos intermedios de las herramientas exactas que necesitan para liderar transformaciones sist\u00e9micas y viables. <\/span><\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Fran Albal\u00e1<\/strong><\/p>

Eoh-for-Good<\/p>

Director General (GM) y<\/p>

Experto en Desarrollo de Equipos<\/p>


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Fran es un especialista en conectar talento y fomentar el crecimiento organizativo. Aporta m\u00e1s de 25 a\u00f1os de experiencia liderando equipos y proyectos internacionales en los sectores educativo, cultural y corporativo. Como coach y coordinador de nuestros programas de capacity building a medida, domina la creaci\u00f3n de entornos de trabajo colaborativos. Su fortaleza radica en su comunicaci\u00f3n cercana y motivadora, dise\u00f1ada para que los profesionales de ONGs, empresas y entidades p\u00fablicas integren un aprendizaje transformador, mejoren su liderazgo y act\u00faen como motores del cambio en sus respectivos sectores.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

#1 strategic leadership programme STRATEGIC LEADERSHIP PROGRAMME (5 sessions): Lead with purpose. Deliver with impact. Leadership isn\u2019t about titles; it\u2019s about mobilising people. In this five-session programme, we cut through the noise of traditional management theory to build leaders who actually connect with their teams. You will walk away with practical tools to spark intrapreneurship, …<\/p>\n

CB2. STRATEGIC LEADERSHIP PROGRAMME<\/span> Leer m\u00e1s »<\/a><\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"site-sidebar-layout":"no-sidebar","site-content-layout":"page-builder","ast-global-header-display":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"disabled","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"disabled","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","footnotes":""},"class_list":["post-5056","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5056","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5056"}],"version-history":[{"count":88,"href":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5056\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5917,"href":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5056\/revisions\/5917"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/eohforgood.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5056"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}